招标文件41页内容:“(三)资信、业绩评审(2-3)项目总监理工程师及项目班子关键岗位配备人员的职业资格年限、年龄、职称、持证情况、到位率承诺等。监理人员的专业配置及其职责划分合理可行、具有针对性的,项目总监理工程师及项目班子关键岗位配备人员的职业经验丰富、年龄结构合理、持证情况和到位率承诺好的,得8.0-10分;较好的,得6.0-8.0分(不含8.0分);一般的,得3.01-7.0分(不含7.0分)”。
更正为:
“(2-3)项目总监理工程师及项目班子关键岗位配备人员的职业资格年限、年龄、职称、持证情况、到位率承诺等。监理人员的专业配置及其职责划分合理可行、具有针对性的,项目总监理工程师及项目班子关键岗位配备人员的职业经验丰富、年龄结构合理、持证情况和到位率承诺好的,得8.0-10分;较好的,得6.0-8.0分(不含8.0分);一般的,得3.01-6.0分(不含6.0分)”